Изучение уровня и динамики производительности труда на СП ЗАО «Милавица»

От уровня производительности труда зависят темпы развития промышленного производства, увеличение заработной платы и доходов, размеры снижения себестоимости продукции[2]. Повышение производительности труда путем механизации и автоматизации труда, внедрения новой техники и технологии практически не имеет границ. Поэтому целью анализа производительности труда является выявление возможностей дальнейшего увеличения выпуска продукции за счет роста производительности труда, более рационального использования пресонала и их рабочего времени.

Измерение абсолютного уровня производительности труда - это начало анализа производительности. Более сложная и трудоемкая задача заключается в оценке динамики изменения уровня производительности труда и выявлении факторов и условий, резервов и ресурсов, влияющих на рост показателя.

Для оценки уровня производительности труда на СП ЗАО «Милавица» натуральным и трудовым методом производится расчет по формулам (1.1.1) и (1.1.2). Расчет основывается на исходных данных, представленных в таблице 2.2.1.

Таблица 2.2.1. - Динамика показателей СП ЗАО «Милавица» за 2006-2008 гг.

Из данных таблицы 2.2.1. видно, что объем произведенной продукции увеличился на 2 тыс. штук в 2007 г. и 4 тыс. штук в 2008 г. по сравнению с 2006 г.

На основании данных таблицы 2.2.1. и формул (1.1.1), (1.1.2.), (1.1.9), (1.1.10), можно рассчитать выработку труда натуральным и трудовым методом, а также индексы ее динамики.

Натуральный метод :

) В=14800000/1906=7764,95 (шт.) - за 2006 г.;

) В=16800000/1948=8624,23 (шт.) - за 2007 г.;

) В=18900000/1912=9884,94 (шт.) - за 2008 г.

Динамика выработки в натуральном выражении представлена на рисунке 2.2.1.

Рисунок 2.2.1 - Выработка в натуральном выражении на 1-го работника за 2006-2008 гг. на СП ЗАО «Милавица»

Рисунок 2.2.1. отражает положительную динамику выработки в натуральном выражении на 1-го работника. В 2006 г. выработка составляла 7764,95 шт. на 1-го работника, в 2007 г. она увеличилась почти на 1000 шт., в 2008 г. превысила показатель 2006-го г. более чем на 2000 шт.

Трудовой метод:

1) В=14800000/4191400=3,53 (шт./ чел.-ч.) - в 2006 г.;

2) В =16980000/4366800=3,85 (шт./чел.-ч.) - в 2007 г.;

3) В=18900000/3643200=5,19 (шт./чел.-ч.) - в 2008 г.

Динамика выработки в трудовом выражении представлена на рисунке 2.2.2.

Еще статьи по экономике

Денежный спрос и его факторы
Поистине, это самый загадочный инструмент из всех приобретенных человеком. Нет ничего проще, как с ним обращаться, и нет ничего труднее, чем понять, как он действует. Никто не может по ...

Сравнительный подход к оценке недвижимости
Сравнительный подход определяет рыночную стоимость недвижимости на основе цен сделок с аналогичными объектами, скорректированных на выявление различия. Основу сравнительного подхода сос ...

Исследование эффективности финансово-хозяйственной деятельности ООО Векор
Стабильный успех предприятия зависит от четкого и эффективного планирования им своей деятельности, регулярного сбора и аккумулирования информации о состоянии рынков и собственных перспек ...